von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2
ist nach Besoldungsgruppe A 13 L2E1 LBesG NRW im Beamtenbereich bzw. nach Entgeltgruppe E 12 TVöD VERWA AT für Beschäftigte bewertet. Die Ausschreibung richtet sich an Diplom-Sozialpädagog*innen bzw. Bachelor of Arts
an den dienstlichen Erfordernissen - vereinbart werden. Die Planstelle ist nach Entgeltgruppe S 15 TVÖD - Anlage C zum TVöD bzw. A 11 LBesG NRW für bereits verbeamtete Bewerber*innen bewertet. Fachliches Leitziel
Attraktive Vergütung: Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag des PARITÄTISCHEN für das Land Nordrhein-Westfalen (E-TV Parität NRW) Extra-Bonus: Freuen Sie sich auf eine jährliche Sonderzahlung
Attraktive Vergütung: Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag des PARITÄTISCHEN für das Land Nordrhein-Westfalen (E-TV Parität NRW) Extra-Bonus: Freuen Sie sich auf eine jährliche Sonderzahlung
Attraktive Vergütung: Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag des PARITÄTISCHEN für das Land Nordrhein-Westfalen (E-TV Parität NRW) Extra-Bonus: Freuen Sie sich auf eine jährliche Sonderzahlung
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(z.B. iTWO) sowie versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Führerschein Kl. B und Reisebereitschaft innerhalb von NRW und Niedersachsen Eigenverantwortliches Handeln
mit den gängigen MS Office-Programmen Führerschein Kl. B und Reisebereitschaft innerhalb von NRW und Niedersachsen Eigenverantwortliches Handeln und Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
Über das St. Marien-Hospital in Düren (NRW) Das St. Marien-Hospital in Düren (NRW) ist ein Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung mit ausgewiesenen überregionalen Schwerpunkten
Über das St. Marien-Hospital in Düren (NRW) Das St. Marien-Hospital in Düren (NRW) ist ein Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung mit ausgewiesenen überregionalen Schwerpunkten
gerne entgegen. Zudem verfolgen wir das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans
LBesG NRW. Die Begegnungszentren „50plus“ haben jetzt und in Zukunft eine wichtige soziale und präventive Funktion für ältere Menschen in ihren Wohnquartieren. Gerade jüngere Senior*innen möchten
Über das St. Marien-Hospital in Düren (NRW) Das St. Marien-Hospital in Düren (NRW) ist ein Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung mit ausgewiesenen überregionalen Schwerpunkten
Über das St. Marien-Hospital in Düren (NRW) Das St. Marien-Hospital in Düren (NRW) ist ein Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung mit ausgewiesenen überregionalen Schwerpunkten
mit über 1.485 Planbetten, Seniorenzentren sowie ein ambulantes Versorgungsnetzwerk. Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend
mit über 1.485 Planbetten, Seniorenzentren sowie ein ambulantes Versorgungsnetzwerk. Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend
einen individuell einsetzbaren Brauchtumstag Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag (E-TV Parität NRW) Jahressonderzahlung in Höhe von 85 % eines Monatsentgelts für alle Beschäftigten Zusätzliche
, die geeignet ist, auch den Auswirkungen des Klimawandels zu begegnen. Die Stellen sind nach Entgeltgruppe 11 des TVöD (AT/ING) bzw. A 11 LBesO NRW bewertet. Die Ausschreibung richtet sich an Ingenieur
unseres Personals durch unsere Kunden ist unser oberstes Ziel. START NRW steht für gute Arbeit, auch dank eines breiten Netzwerks regionaler Gesellschafter. Dazu zählt seit Unternehmensgründung
ist unser oberstes Ziel. Zu unseren Gesellschaftern gehören unter anderem das Land NRW, der DGB und Arbeitgeberverbände.
Kunden ist unser oberstes Ziel. START NRW steht für gute Arbeit, auch dank eines breiten Netzwerks regionaler Gesellschafter. Dazu zählt seit Unternehmensgründung unter anderem das Land NRW.
des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans für die Stadtverwaltung Bottrop. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bei Fragen zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich bitte im Jugendamt (51
im Jahr, 2 freie Tage für Arbeiten am 24.12. und 31.12 sowie einen individuell einsetzbaren Brauchtumstag Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag (E-TV Parität NRW) Jahressonderzahlung in Höhe
anerkannter Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation gemäß § 1 Personalverordnung NRW Empathie, Verantwortungsbewusstsein und pädagogisches Engagement Freude an Teamarbeit sowie kreative Ideen
anerkannter Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation gemäß § 1 Personalverordnung NRW Empathie, Verantwortungsbewusstsein und pädagogisches Engagement Freude an Teamarbeit sowie kreative Ideen
anerkannter Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation gemäß § 1 Personalverordnung NRW Empathie, Verantwortungsbewusstsein und pädagogisches Engagement Freude an Teamarbeit sowie kreative Ideen
anerkannter Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation gemäß § 1 Personalverordnung NRW Empathie, Verantwortungsbewusstsein und pädagogisches Engagement Freude an Teamarbeit sowie kreative Ideen
anerkannter Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation gemäß § 1 Personalverordnung NRW Empathie, Verantwortungsbewusstsein und pädagogisches Engagement Freude an Teamarbeit sowie kreative Ideen
uns gerade noch gefehlt! Was du bei uns bewegst: Gute Arbeit heißt für dich sichere Arbeit: Du unterstützt nicht nur die Kollegen und Kolleginnen der START NRW, sondern auch Kundenunternehmen beim
noch gefehlt! Was du bei uns bewegst: Gute Arbeit heißt für dich sichere Arbeit: Du unterstützt nicht nur die Kollegen und Kolleginnen der START NRW, sondern auch Kundenunternehmen beim Arbeitsschutz
noch gefehlt! Was du bei uns bewegst: Gute Arbeit heißt für dich sichere Arbeit: Du unterstützt nicht nur die Kollegen und Kolleginnen der START NRW, sondern auch Kundenunternehmen beim Arbeitsschutz
noch gefehlt! Was du bei uns bewegst: Gute Arbeit heißt für dich sichere Arbeit: Du unterstützt nicht nur die Kollegen und Kolleginnen der START NRW, sondern auch Kundenunternehmen beim Arbeitsschutz
) und du hast uns gerade noch gefehlt! Was du bei uns bewegst: Gute Arbeit heißt für dich sichere Arbeit: Du unterstützt nicht nur die Kollegen und Kolleginnen der START NRW, sondern auch Kundenunternehmen
noch gefehlt! Was du bei uns bewegst: Gute Arbeit heißt für dich sichere Arbeit: Du unterstützt nicht nur die Kollegen und Kolleginnen der START NRW, sondern auch Kundenunternehmen beim Arbeitsschutz
noch gefehlt! Was du bei uns bewegst: Gute Arbeit heißt für dich sichere Arbeit: Du unterstützt nicht nur die Kollegen und Kolleginnen der START NRW, sondern auch Kundenunternehmen beim Arbeitsschutz