Personalmanagement GmbH – das sind über 30 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung, regional verbunden und an 3 Standorten in NRW aktiv. KONTAKT RECRUITER Cedric Ulbrich R.H. Personalmanagement GmbH Solingen Aufderhöher Straße 108, 42699 Solingen +49212-6456390 E‑Mail senden
Personalmanagement GmbH – das sind über 30 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung, regional verbunden und an 3 Standorten in NRW aktiv. KONTAKT RECRUITER Cedric Ulbrich R.H. Personalmanagement GmbH Solingen Aufderhöher Straße 108, 42699 Solingen +49212-6456390 E‑Mail senden
Ihre Aufgaben Sie tragen die strategische Gesamtverantwortung für das Portfolio der Alexianer-Pflegeeinrichtungen in Köln und entwickeln dieses gemeinsam mit der Regionalgeschäftsführung kontinuierlich weiter Sie erkennen Wachstums-, Entwicklungs- und Kooperationspotenziale und gestalten die Versorgungslandschaft in der Region aktiv mit Sie steuern die Einrichtungen wirtschaftlich und unternehmerisch – von der Budgetplanung und dem Controlling bis hin zu Pflegesatz- und Entgeltverhandlungen mit Pflegekassen und Sozialhilfeträgern Sie führen die Pflegedienstleitungen am Standort Köln fachlich und disziplinarisch, geben Orientierung und schaffen Raum für eigenverantwortliches Handeln Sie fördern eine wertschätzende und werteorientierte Führungskultur, die das Leitbild der Alexianer im täglichen Miteinander erlebbar macht Sie stellen die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben sicher, insbesondere nach SGB XI und WTG NRW Sie entwickeln einrichtungsübergreifende Strukturen, Prozesse und Qualitätsstandards weiter und sorgen für eine nachhaltige Umsetzung in der Praxis Sie arbeiten vertrauensvoll mit internen und externen Partnern zusammen und vertreten die Interessen der Einrichtungen souverän nach außen Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Betriebswirtschaft, Gesundheits- oder Sozialmanagement, Public Health oder eine vergleichbare akademische Qualifikation Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung in kaufmännischer Verantwortung mit – idealerweise in der Sozialwirtschaft, stationären Altenhilfe oder Eingliederungshilfe Die relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen, insbesondere SGB XI und WTG NRW, sind Ihnen vertraut und Sie wissen, wie Sie diese sicher und praxisorientiert anwenden Sie denken strategisch, handeln unternehmerisch und behalten auch bei komplexen Aufgaben den Überblick Als Führungspersönlichkeit kommunizieren Sie klar, verbindlich und auf Augenhöhe.
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Detaillierte Informationen zur Ausbildung erhalten Sie direkt von unserer Schule für Pflegeberufe per Mail an: schulsekretariat@khporz.de Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit: Anschreiben Lebenslauf Kopien des Schulabschlusszeugnisses und / oder aktuellen Schulzeugnisses Ggf. Anerkennung ausländischer Schulabschlüsse in NRW Nachweis über Praktika und Tätigkeiten Bitte beachten Sie, dass gemäß gesetzlicher Vorgaben ein Nachweis über die Masern-Immunisierung vor Aufnahme des Beschäftigungsverhältnisses notwendig ist.
Ihre Aufgaben: Kontrolle von Luftfracht- und Postsendungen nach gesetzlichen Sicherheitsvorgaben Bedienung von Röntgen- und Kontrolltechnik Durchführung manueller Kontrollen und Sprengstofftests Erkennung verbotener und gefährlicher Gegenstände Dokumentation der Kontrollergebnisse Einhaltung aller luftsicherheitsrechtlichen Vorschriften Voraussetzungen: Einwandfreies Führungszeugnis Gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift Bereitschaft zur Schichtarbeit Schulabschluss (anerkannt oder vergleichbar) Führerschein der Klasse B Wir bieten: Arbeitsvertrag gem. des Tarifvertrags des Landes NRW Teilzeit, ca. 80 Std./Monat Stundenlohn 24,09 € Brutto Steuerfreie Schichtzulagen Option auf Mehrarbeit Dienstkleidung wird gestellt Jährliche Fort- und Weiterbildung Unser Arbeitgeber und das Team der RASW freuen sich darauf, Sie persönlich kennenzulernen.
Mit Speziallösungen im Leitungsbau sind wir jedoch bundesweit und in den an NRW angrenzenden Ländern Luxemburg, Belgien und Holland tätig. Unser Gerüstbestand umfasst 180.000 qm Modul- und Rahmengerüstsysteme.
Mit Speziallösungen im Leitungsbau sind wir jedoch bundesweit und in den an NRW angrenzenden Ländern Luxemburg, Belgien und Holland tätig. Unser Gerüstbestand umfasst 180.000 qm Modul- und Rahmengerüstsysteme.
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Mit Speziallösungen im Leitungsbau sind wir jedoch bundesweit und in den an NRW angrenzenden Ländern Luxemburg, Belgien und Holland tätig. Unser Gerüstbestand umfasst 180.000 qm Modul- und Rahmengerüstsysteme.
Für unseren Auftraggeber, ein etabliertes und international tätiges Unternehmen im ganzheitlichen Brandschutz, suchen wir im Raum NRW / Ruhrgebiet einen Elektrokonstrukteur (m/w/d). Tätigkeiten Entwicklung und Konstruktion (ca. 80 % Elektrokonstruktion und 20 % Mechanik) von Anlagen und Komponenten im Bereich BrandschutzErstellung und Pflege von 2D Modellen, Zeichnungen und StücklistenDurchführung von Design Reviews, Abstimmung mit Projektleitung und BauleitungTechnische Klärung von Anforderungen, Normen und kundenspezifischen SpezifikationenIdentifikation und Umsetzung von Standardisierungs- und OptimierungsmaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit der ProjektleitungMitarbeit an der Weiterentwicklung von Konstruktionsrichtlinien und Standards Profil Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung in der Mechatronik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren BereichMehrjährige Berufserfahrung in der (Elektro-)KonstruktionErfahrung in projektorientierter Zusammenarbeit – idealerweise in einem Planungs- oder Architektenbüro für technische GebäudeausrüstungSicherer Umgang mit AutoCAD/Inventor, Eplan bzw. einem vergleichbaren CAD SystemKenntnisse im Bereich Building Information Modeling (BIM)Gute Kenntnisse in Normen, Fertigungstechnologien und industriellen KonstruktionsprozessenSelbstständige, strukturierte und qualitätsbewusste ArbeitsweiseKommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Projektteam Benefits Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEine wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Firmen- und Networking-EventsOffene Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Klingt gut?
DARAUF HAST DU LUST Du übernimmst eigenverantwortlich die Durchführung von kundenspezifischen Wartungs-, Reparatur- sowie Umbaumaßnahmen Fehler an Netzersatzanlagen analysierst du fachgerecht und legst die passenden Ersatzteile fest Dabei erstellst du technische Dokumentationen und Berichte, die den Serviceeinsatz optimal dokumentieren In enger Zusammenarbeit mit der Servicekoordination in Köln sorgst du für einen reibungslosen Ablauf Außerdem berätst du unsere Kunden in allen technischen und servicebezogenen Fragen rund um unsere Motoren DAS WÜNSCHEN WIR UNS Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker/in oder Industrieelektriker/in Idealerweise bringst du Erfahrung im Bereich der Energieerzeugung durch Netzersatzanlagen mit Erste Einsätze als Elektrofachkraft wären wünschenswert Eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung zeichnet dich aus Du bist bereit, innerhalb von NRW, Rheinland-Pfalz, Hessen und dem Saarland unterwegs zu sein Deine Sprachkenntnisse umfassen gutes Deutsch (B2) sowie Grundkenntnisse in Englisch (B1) DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Sicherer Arbeitsplatz und starke Unternehmenskultur: Als stiftungsverbundenes Unternehmen bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten, sozialen und nachhaltigen Umfeld Attraktives Vergütungspaket: Du profitierst von regelmäßigen Entgelterhöhungen, einer Beteiligung am Unternehmensergebnis, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Sozialleistungen Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Deine Zukunft und stocken Deine Betriebsrente auf Flexibilität im Arbeitsalltag: 30 Tage Urlaub, ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich sowie ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet schaffen Freiräume und sorgen für hohe Flexibilität im Arbeitsalltag Moderne Ausstattung: Hochwertige Arbeitskleidung, modernes Arbeitsequipment sowie bei Servicetechnikern im Außendienst ein Servicefahrzeug mit der Möglichkeit, direkt von zu Hause zu starten Weiterentwicklung mit Zeppelin: Regelmäßige Produkt- und Technikschulungen sowie vielfältige Weiterbildungsangebote fördern Deine fachliche und persönliche Entwicklung Gesundheit, Familie und Privatleben: Wir unterstützen Dich mit Gesundheitsangeboten, JobRad, sportlichen Teamevents sowie Beratungsangeboten rund um Beruf und Familie und einem Kinderbetreuungskostenzuschuss Zusätzliche Vorteile: Je nach Standort profitieren Mitarbeitende von Verpflegungsangeboten und kostenlosen Getränken sowie attraktiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits Wir fördern eine vielfältige Unternehmenskultur und setzen uns für Chancengleichheit und -gerechtigkeit ein.
Detaillierte Informationen zur Ausbildung erhalten Sie direkt von unserer Schule für Pflegeberufe per Mail an: schulsekretariat@khporz.de Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit: Anschreiben Lebenslauf Kopien des Schulabschlusszeugnisses und / oder aktuellen Schulzeugnisses Ggf. Anerkennung ausländischer Schulabschlüsse in NRW Nachweis über Praktika und Tätigkeiten Bitte beachten Sie, dass gemäß gesetzlicher Vorgaben ein Nachweis über die Masern-Immunisierung vor Aufnahme des Beschäftigungsverhältnisses notwendig ist.
Startzeitpunkt : nach Vereinbarung Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein immobilienwirtschaftlich aktiver Investor und Verwalter mit Fokus auf Wohn- und Gewerbeimmobilien in NRW. Neben der laufenden Bewirtschaftung geht es auch um Einblicke in Transaktionen und die Weiterentwicklung von Objekten, sodass Ihre Arbeit Wirkung auf Projektentscheidungen hat.
Ihre Aufgaben Sie tragen die strategische Gesamtverantwortung für das Portfolio der Alexianer-Pflegeeinrichtungen in Köln und entwickeln dieses gemeinsam mit der Regionalgeschäftsführung kontinuierlich weiter Sie erkennen Wachstums-, Entwicklungs- und Kooperationspotenziale und gestalten die Versorgungslandschaft in der Region aktiv mit Sie steuern die Einrichtungen wirtschaftlich und unternehmerisch – von der Budgetplanung und dem Controlling bis hin zu Pflegesatz- und Entgeltverhandlungen mit Pflegekassen und Sozialhilfeträgern Sie führen die Pflegedienstleitungen am Standort Köln fachlich und disziplinarisch, geben Orientierung und schaffen Raum für eigenverantwortliches Handeln Sie fördern eine wertschätzende und werteorientierte Führungskultur, die das Leitbild der Alexianer im täglichen Miteinander erlebbar macht Sie stellen die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben sicher, insbesondere nach SGB XI und WTG NRW Sie entwickeln einrichtungsübergreifende Strukturen, Prozesse und Qualitätsstandards weiter und sorgen für eine nachhaltige Umsetzung in der Praxis Sie arbeiten vertrauensvoll mit internen und externen Partnern zusammen und vertreten die Interessen der Einrichtungen souverän nach außen Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Betriebswirtschaft, Gesundheits- oder Sozialmanagement, Public Health oder eine vergleichbare akademische Qualifikation Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung in kaufmännischer Verantwortung mit – idealerweise in der Sozialwirtschaft, stationären Altenhilfe oder Eingliederungshilfe Die relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen, insbesondere SGB XI und WTG NRW, sind Ihnen vertraut und Sie wissen, wie Sie diese sicher und praxisorientiert anwenden Sie denken strategisch, handeln unternehmerisch und behalten auch bei komplexen Aufgaben den Überblick Als Führungspersönlichkeit kommunizieren Sie klar, verbindlich und auf Augenhöhe.
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW sucht in eine/n Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) oder Technikerin / Techniker (w/m/d) zur Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung im Bereich Elektrotechnik / Gebäudeautomation (ID-Nummer: 14476541)
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW sucht in eine/n Architekt/in oder Ingenieur/in als Projektverantwortliche/r (w/m/d) im Hochbau (ID-Nummer: 14446264)
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW sucht in eine/n Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekt (w/m/d) als Projektleitung für den Bundesbau (ID-Nummer: 14466034)
Hochschulbibliothekszentrum des Landes NRW sucht in eine/n Bibliothekar*in (m/w/d) oder Bibliotheks- und Informationswissenschaftler*in (m/w/d) (ID-Nummer: 14434730)
Hochschulbibliothekszentrum des Landes NRW sucht in eine/n IT-Koordinator*in (w/m/d) (ID-Nummer: 14434518)
ASP-Agentur NRW KG sucht in Köln eine/n Monteur Strom – Sperren, Entsperren & Sperrkontrollen (m/w/d) (ID-Nummer: 14499478)
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW sucht in eine/n Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Elektrotechnik für den Bundesbau (ID-Nummer: 14481066)
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW sucht in eine/n Gebäudemanagerin / Gebäudemanager (w/m/d) (ID-Nummer: 14455317)
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW sucht in eine/n Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) als Projektteammitglied im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA) im Immobilienmanagement (ID-Nummer: 14439279)
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW sucht in eine/n Ingenieurinnen / Ingenieure oder Architektinnen / Architekten (w/m/d) als Projektteammitglieder im Hochbau (ID-Nummer: 14439116)
Ihre Aufgaben: Kontrolle von Luftfracht- und Postsendungen nach gesetzlichen Sicherheitsvorgaben Bedienung von Röntgen- und Kontrolltechnik Durchführung manueller Kontrollen und Sprengstofftests Erkennung verbotener und gefährlicher Gegenstände Dokumentation der Kontrollergebnisse Einhaltung aller luftsicherheitsrechtlichen Vorschriften Voraussetzungen: Einwandfreies Führungszeugnis Gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift Bereitschaft zur Schichtarbeit Schulabschluss (anerkannt oder vergleichbar) Führerschein der Klasse B Wir bieten: Arbeitsvertrag gem. des Tarifvertrags des Landes NRW Teilzeit, ca. 80 Std./Monat Stundenlohn 24,09 € Brutto Steuerfreie Schichtzulagen Option auf Mehrarbeit Dienstkleidung wird gestellt Jährliche Fort- und Weiterbildung Unser Arbeitgeber und das Team der RASW freuen sich darauf, Sie persönlich kennenzulernen.
Bodycam Ansprechpartner für Fahrplan- und Tarifauskünfte Überwachung und Einhaltung der allgemeinen Beförderungsbedingungen und der Eisenbahnbetriebsordnung Das bringst du mit: Sachkundeprüfung §34a GeWO Sicherheits- & Servicekraft ÖPNV Tarifkunde (VRR, VRS, NRW, AVV, DB) einwandfreies Führungszeugnis BUP Schulung betrieblicher Ersthelfer, Brandschutzhelfer Einsatzmittel zur Notwehr Führerschein, PKW wünschenswert Teamfähigkeit, körperliche Belastbarkeit interkulturelle Kompetenzen Das erwartet dich als Sicherheitsmitarbeiter im ÖPNV (m/w/d): 19,98€ Std. + steuerfreie Zulagen moderne Arbeitskleidung und Ausrüstung Mitarbeiterrabatte durch unser Corporate-Benefits-Modell bei namenhaften Produkten und Dienstleistungen ein motiviertes & dynamisches Team Mitwirkung in einem stark wachsenden Unternehmen Du bist bereits qualifiziert und hast Interesse bei uns zu starten?
Seit 1899 Wir suchen ab sofort mehrere Fachkräfte für Schutz- und Sicherheit (m/w/d) für NRW, zur Unterstützung unseres Teams im ÖPNV/SPV. Startbahnhöfe sind: Hamm, Dortmund, Essen, Düsseldorf, Köln So sieht dein Aufgabengebiet aus: Melde- und Berichtswesen Überwachung der Haus- und Benutzerordnung Bestreifung der Züge nach Variantenplan Zusammenarbeit mit Feuerwehr, Polizei und Rettungskräften im Bedarfsfall Bedienung des Onlinewächterkontrollsystems Reisendenlenkung Auskünfte geben Unterstützung der Kundenbetreuer Das bringst du mit: Zertifikat Fachkraft für Schutz- und Sicherheit (m/w/d) bahntechnisch unterwiesene Person Erste-Hilfe-Kurs Brandschutzhelfer DGUV Einsatzmittel zur Notwehr Tarifkunde gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Flexibilität und Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddienst Das erwartet dich als Fachkraft für Schutz- und Sicherheit (m/w/d): 22,28€ Std. + tarifliche Zulagen eigene Arbeitskleidung Mitarbeiterrabatte durch unser Corporate-Benefits-Modell bei namenhaften Produkten und Dienstleistungen Du hast Interesse als Fachkraft für Schutz- und Sicherheit (m/w/d) in unserem Team zu arbeiten?
B2AufenthaltstitelAnerkennung des Schulzeugnisses durch die Bezirksregierung NRW (mindestens Fachoberschulreife oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung bzw. Ausbildung zum/zur Krankenpflegehelfer:inBeglaubigte und übersetzte Urkunden und ZeugnisseWertschätzende Arbeitsatmosphäre Berufsbekleidung Attraktive Vergütung inkl.
Sales Account Manager kardiovaskuläre Medizintechnik (m/w/d) - West in Köln Sie arbeiten als Sales Account Manager kardiovaskuläre Medizintechnik (m/w/d) für ein international führendes Medizintechnikunternehmen mit Schwerpunkt interventionelle Therapien für das Gebiet West / NRW. Ihre Chancen: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Unternehmen, in dem mit hochmodernen Produkten gearbeitet wird, die täglich Menschenleben retten Spannende Außendienstposition in einem international etablierten Medizintechnikunternehmen mit starkem Wachstum und innovativem Produktportfolio Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientiertem Bonus, Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie Home-Office-MöglichkeitenZusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Fitnesszuschüsse, Sonderzahlungen, vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie 30 Urlaubstage inkl. freie Tage abhängig von Alter und Betriebszugehörigkeit Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines wachsenden, stabilen Unternehmens Ihre Aufgaben: Eigenständige Betreuung und Entwicklung eines definierten Vertriebsgebiets in WestdeutschlandVerantwortung für Umsatzentwicklung und MarktanteilsgewinnungAufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zu Kliniken, Fachärzten und EinkaufsorganisationenDurchführung von Produktpräsentationen, Anwenderschulungen sowie klinischer Unterstützung im OP-UmfeldMarkt- und Wettbewerbsanalyse sowie aktive Mitgestaltung von VertriebsstrategienTeilnahme an Kongressen und Fachveranstaltungen Ihr Anforderungs-Profil: Abgeschlossenes Studium oder medizinisch-/kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise Erfahrung in der KardiologieKenntnisse in der Medizintechnik ergänzt durch Erfahrungen in der Industrie (Medizintechnik)Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im klinischen UmfeldHohe Reisebereitschaft und Flexibilität, da Sie im Außendienst tätig sind Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.
Area Sales Manager Cardiovascular (m/w/d) - NRW in Köln Sie arbeiten als Area Sales Manager Cardiovascular (m/w/d) für ein international führendes Medizintechnikunternehmen mit Schwerpunkt interventionelle Therapien für das Gebiet Westdeutschland.
Whether you’ve got deep experience in commercial real estate, skilled trades or technology, or you’re looking to apply your relevant experience to a new industry, join our team as we help shape a brighter way forward. Team Assistant (m/w/d) | Region NRW | Vollzeit oder Teilzeit Als Team Assistant bei JLL übernimmst Du eine zentrale Rolle in unserem Leasing-Team NRW. Du unterstützt unsere Vermietungsexperten durch Deine analytische Expertise und organisatorischen Fähigkeiten, um optimale Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen.
Reinigung Kostenfreie Duschen Zuschüsse zur Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen Bikeleasing Mitarbeiterrabatte auf Service, Teile und Fahrzeuge Unbefristetes Arbeitsverhältnis Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Gesundheitsförderung Eigenverantwortliches Arbeiten im Team Freude an der Arbeit Was Du mitbringst Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker / Kfz-Mechaniker (m/w/d) Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit Deine Aufgaben Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Pkw der vertretenen Marken Diagnose und Behebung von Fehlern sowie technischen Störungen Fachgerechte Durchführung von Umrüstungen und Nachrüstungen Warum Procar Automobile? Mit über 30 Jahren Erfahrung, 24 Standorten in NRW, fast 1500 Mitarbeitenden und etwa 300 Auszubildenden zählt die Procar Automobile Gruppe zu den führenden Automobilhändlergruppen in Deutschland.
Darauf kannst du dich bei uns freuen 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Fahrzeuge, Serviceleistungen und Teile Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen Bikeleasing, Corporate Benefits und Angebote zur Gesundheitsförderung Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Automobilumfeld Ein starkes Team mit kollegialer Unterstützung und echter Wertschätzung Was Du mitbringst Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Kfz-Bereich oder in einem kaufmännischen Beruf Erfahrung im Automobilverkauf oder in einer kundenorientierten Vertriebsposition Ausgeprägte Begeisterung für KIA Sicheres Auftreten im Kundenkontakt und Erfahrung in Beratung und Verkaufsgesprächen Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Deine Aufgaben Du berätst private und gewerbliche Kunden zu Kia Fahrzeugen und begleitest sie vom Erstkontakt bis zur Auslieferung Du führst Verkaufsgespräche, ermittelst Kundenbedarfe und entwickelst passende Angebote Du vermittelst Finanzierungen, Leasingverträge, Versicherungen und ergänzende Dienstleistungen Du baust Kundenbeziehungen auf, gewinnst neue Kunden und nutzt Marktpotenziale im Verkaufsgebiet Du verfolgst Verkaufsziele eigenverantwortlich und arbeitest eng mit dem Team im Autohaus zusammen Warum Procar Automobile? Mit über 30 Jahren Erfahrung, 25 Standorten in NRW, fast 1500 Mitarbeitenden und etwa 300 Auszubildenden zählt die Procar Automobile Gruppe zu den führenden Automobilhändlergruppen in Deutschland.
Darauf kannst Du dich bei uns freuen 30 Tage Urlaub für eine gute Work-Life-Balance Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen Jobbike-Leasing, Corporate Benefits und Angebote zur Gesundheitsförderung Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Fahrzeuge, Serviceleistungen und Teile Unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Automobilumfeld Teamevents und Weihnachtsfeier für ein starkes Miteinander Hohe Eigenverantwortung in einem motivierten Team mit kollegialer Unterstützung und echter Wertschätzung Spaß bei der Arbeit und ein Umfeld, in dem du Freude erleben kannst Was Du mitbringst Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Automobilbereich Erfahrung in der Disposition im Autohaus Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Deine Aufgaben Du koordinierst Bestellungen, Zulassungen und Auslieferungen unserer Fahrzeuge eigenständig und zuverlässig Du stimmst dich mit internen Abteilungen und externen Partnern wie Speditionen oder Zulassungsstellen ab Du überwachst Liefertermine, Fahrzeugstatus und Verfügbarkeiten Du pflegst unsere Dispositions- und Verwaltungssysteme sorgfältig und aktuell Du sorgst für eine kundenorientierte Abwicklung vom Fahrzeugzugang bis zur Fahrzeugübergabe Warum Procar Automobile? Mit über 30 Jahren Erfahrung, 25 Standorten in NRW, fast 1500 Mitarbeitenden und etwa 300 Auszubildenden zählt die Procar Automobile Gruppe zu den führenden Automobilhändlergruppen in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
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Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.
Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 26 Standorten in NRW, über 1.550 Mitarbeitenden und ca. 330 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland.